Ордена Трудового красного Знамени открытого акционерного общества «Алтайхимпром» им Г.С. Верещагина (ОАО «Алтайхимпром»).
ОАО «Алтайхимпром» является одним из предприятий химического комплекса России.
Стратегической целью предприятия является укрепление ведущих позиций в химической отрасли и производстве лекарственных средств, сохранение устойчивого доверия на рынке к своей продукции.
Предприятие ставит перед собой следующие задачи:
- производство продукции, полностью удовлетворяющей требованиям
потребителя; - сохранение и расширение рынков сбыта продукции;
- повышение эффективности производства и сокращение затрат;
- обеспечение стабильности показателей качества выпускаемой
продукции; - сокращение вредных воздействий на окружающую среду.
Основные методы достижения целей в области качества:
- лидерство и ответственность руководства предприятия;
- достижение высокого уровня производственной и технологической
дисциплины, повышение взаимной ответственности всех работников
предприятия; - партнерские взаимоотношения с поставщиками и потребителями;
- внедрение передовых технологий, оборудования, методов контроля;
- освоение новых видов продукции;
- разработка и поэтапное внедрение системы менеджмента качества в
соответствии с требованием МС ИСО 9000-2000 и правил ОМР; - постоянное обучение и повышение квалификации работников и их
творческой активности.
Создание условий обеспечения высокого качества – это наша возможность обеспечить устойчивое финансовое положение предприятия для решения собственного социально-экономического развития.
Руководство ОАО «Алтайхимпром» определило основное направление развития предприятия — сохранение и укрепление ведущих позиций в химической отрасли и производстве лекарственных средств, сохранение устойчивого доверия на рынке к своей продукции.
Стратегическая цель развития предприятия достигается на основе реализации следующих принципов:
Ориентации на потребителя. Полное выполнение требований потребителя к продукции предприятия по техническим характеристикам, упаковке, надежному транспортированию. Соответствие продукции и производства нормам и законам.
Рационального использования ресурсов. Сохранение и увеличение ресурсов, снижение затрат, финансовая стабильность достигаются в первую очередь за счет предупреждения несоответствий, постоянного совершенствования продукта, производства и процессов управления.
Взаимной ответственности. Все работники предприятия ответственны за качество своей работы перед своими внутренними и внешними потребителями.
Создания социально-психологического климата. Отношения между работниками и руководителями строятся на основе справедливости и признания достижений. При равной квалификации — равные возможности в продвижении по службе.
Непрерывного обучения. Система постоянного повышения квалификации является основой высокого интеллектуального потенциала предприятия и, соответственно, конкурентного преимущества.
Сотрудничества с постовщиками. С поставщиками ОАО «Алтайхимпром» работает в духе сотрудничества и взаимного доверия.
Взаимных гарантии работников и акционерного общества. Все работники бережно относятся к имуществу общества, а общество гарантирует им безопасные условия труда и сохранение экологической среды.
На основании этих принципов руководство ОАО «Алтайхимпром» разработало политику предприятия в области качества и берет на себя ответственность за ее реализацию.